2019年3月15日下午，，，，，安徽齐云山庄酒店管理有限公司举行“特色服务年”活动启动仪式暨2019年1-2月份经营分析会。。。。。。。公司党支部书记、执行董事、总经理宣新河、公司行政办公会成员、中层以上管理人员、公司后备人才、公司全体党员、职工代表参加了会议。。。。。。。

会议上宣读了《安徽齐云山庄酒店管理有限公司“特色服务年”活动实施方案》，，，，，并对优秀提案人进行了表彰。。。。。。。各门店分别对2019年1-2月份经营情况进行了汇报。。。。。。。宣新河指出，，，，，2019年宏观经济形势和酒店行业发展态势不容乐观，，，，，公司面临的外部环境和市场竞争仍较为严峻。。。。。。。我们要充分认识企业当前的经营发展状况，，，，，在逆境中求生存，，，，，认真分析形势、发挥优势、振奋精神，，，，，不断更新管理与服务理念，，，，，以此提升企业核心竞争力。。。。。。。

宣新河要求，，，，，各门店要围绕公司2019年重点工作任务及年度经营目标责任书，，，，，进一步细化分解，，，，，层层传递压力和责任，，，，，正视困难、降本增收、多措并举，，，，，不断增强全员营销和勤俭节约意识，，，，，努力提收入、增利润、降成本，，，，，确保全年目标任务顺利完成。。。。。。。

最后，，，，，宣新河对2019年“特色服务年”活动作了重点部署。。。。。。。他要求，，，，，各门店要把“特色服务年”活动要求贯穿于全年的经营管理中，，，，，做到“全员参与、注重实效、持之以恒”。。。。。。。在宣贯动员阶段，，，，，要组织广大员工深入学习方案内容，，，，，围绕“五心服务——服务用心、管理精心、工作耐心、细节贴心，，，，，宾客安心”广泛开展讨论，，，，，做到人人皆知。。。。。。。在活动实施阶段，，，，，要认真对照《“特色服务年”活动检查表》，，，，，进一步细化活动方案，，，，，拿出实际举措，，，，，确；；；；；；疃〉檬敌。。。。。。。在总结表彰阶段，，，，，要总结经验、改进不足、表彰先进、促进工作，，，，，以稳定的品牌形象、优质的特色服务，，，，，为打造“齐云山庄”百年品牌夯实基础。。。。。。。